У Житомирі відбулося навчання «Гендерно чутливий підхід управління», участь у якому взяли житомирські міграційники.
Під час навчання учасники обговорили питання гендерної рівності, недискримінації, інклюзивності та безбар’єрності, а також роль органів державної влади у забезпеченні рівних прав і можливостей для всіх громадян.
Ці принципи є невід’ємною складовою нашої роботи, адже міграційна служба щодня забезпечує надання адміністративних послуг громадянам.
Рівний доступ до паспортних та міграційних послуг, врахування потреб різних категорій населення, безбар’єрність та поважна комунікація є важливими складовими людиноцентричного підходу.
Участь у навчанні сприяє підвищенню професійної компетентності працівників та впровадженню сучасних підходів до забезпечення рівності, безбар’єрності й доступності адміністративних послуг.
Навчання відбулося в межах проєкту «Гендерна рівність та інклюзія в Грузії, Україні, Молдові та Вірменії», що адмініструється KVINFO за фінансової підтримки Міністерства закордонних справ Данії.
В Україні проєкт реалізує ГО «Центр “Жіночі перспективи”» у партнерстві з ГО «Центр рівних можливостей “Паритет”» у Житомирській області.
Управління ДМС у Житомирській області
